Jasnost. Odgovornost. Udejanjanje.

​

Mentorski transformacijski proces je namenjen posameznikom, ki želijo poleg osebne preobrazbe razvijati tudi več jasnosti, odgovornosti in zavestnega delovanja v svojem življenju.

​

Primeren je za ljudi, ki nosijo večjo odgovornost, sprejemajo pomembne odločitve ali se nahajajo v obdobju, ko želijo notranjo spremembo bolj neposredno prenesti v svoje delo, odnose in življenjske izbire.

​

Proces povezuje transformacijsko delo, razvojno refleksijo in postopno integracijo spremembe znotraj enotnega metodološkega okvira.

​

Njegov namen ni svetovanje, podajanje rešitev ali odločanje namesto posameznika.

​

Namen je ustvariti prostor, v katerem posameznik razvija več jasnosti, zrelosti, notranje usklajenosti in sposobnosti odgovornega delovanja.

​

​​

Namen procesa

​

Namen Mentorskega transformacijskega procesa je:

- podpirati razvoj osebne odgovornosti,

- povečevati jasnost pri pomembnih odločitvah,

- razvijati sposobnost zavestnega vodenja sebe,

- podpirati usklajenost med notranjo resničnostjo in -zunanjim delovanjem,

- krepiti notranjo stabilnost pri prevzemanju odgovornosti,

- ustvarjati več koherence med življenjem, odnosi in delom.

​

​

Za koga je proces primeren

​​

Proces je posebej primeren za posameznike, ki:

- vodijo ljudi, projekte ali organizacije,

- sprejemajo pomembne poslovne ali osebne odločitve,

- želijo več jasnosti glede svoje razvojne smeri,

- želijo razvijati več osebne odgovornosti,

- se nahajajo v obdobju večjih življenjskih sprememb,

- želijo notranjo transformacijo prenesti v konkretno življenje in delo.

​

Primeren je tudi za podjetnike, vodje, strokovnjake in druge posameznike, ki nosijo večjo odgovornost za ljudi ali procese.

​​

​​

Kako poteka

​

Sodelovanje se začne z uvodnim povpraševanjem in uvodnim pogovorom.

​

Proces poteka skozi redna individualna srečanja znotraj vnaprej dogovorjenega procesnega okvira.

​

Med srečanji ima posameznik dostop do procesne podpore v skladu z dogovorjeno obliko sodelovanja.

​

Proces povezuje:

- transformacijsko delo,

- razvojno refleksijo,

- metodološko podporo,

- postopno integracijo spremembe v življenje.

​

V ospredju ni zgolj osebna preobrazba, temveč tudi njeno odgovorno udejanjanje v odnosih, delu in življenjskih odločitvah.

​

​​

Kaj lahko realno pričakujete

​

Vsak proces je individualen.

​

Posamezniki lahko skozi proces postopoma razvijajo:

- več jasnosti,

- več notranje stabilnosti,

- več osebne odgovornosti,

- bolj zavestno odločanje,

- večjo usklajenost med notranjim in zunanjim življenjem,

- večjo sposobnost vodenja sebe,

- več koherence pri pomembnih življenjskih odločitvah.

​

Rezultatov ni mogoče vnaprej napovedati ali zagotoviti.

​

​

Za koga proces ni primeren

​

Mentorski transformacijski proces ni namenjen posameznikom, ki:

- iščejo hitre odgovore brez procesa,

- želijo, da odločitve sprejme nekdo drug,

- pričakujejo svetovanje ali navodila za življenje,

- iščejo prerokovanje ali napovedovanje prihodnosti,

- niso pripravljeni prevzeti odgovornosti za svoje izbire.

​

​

Uvodno povpraševanje

​

Če želite preveriti, ali je Mentorski transformacijski proces razvojno ustrezna oblika sodelovanja za vašo trenutno situacijo, lahko pošljete uvodno povpraševanje.

​

Po prejemu povpraševanja boste prejeli informacije o naslednjih korakih.